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martes, 11 de agosto de 2020

Suman salarios contractuales 21 meses al alza, pese al Covid

Fuente:; La Jornada

La pandemia de Covid-19 no frenó en julio pasado el aumento de los salarios contractuales, que ligaron 21 meses con alzas por arriba de la inflación, según cifras oficiales. Ello significa que el poder adquisitivo de los trabajadores que han participado en esas negociaciones ha mejorado, al subir por encima de los precios.

De acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, en el séptimo mes del año los salarios contractuales, es decir, los que negocian los sindicatos con las empresas, tuvieron un aumento de 5.9 por ciento, que al descontar la inflación resulta en un alza real de 2.19.

jueves, 27 de diciembre de 2018

Incremento de salarios divide a economistas sobre efectos en inflación

El Financiero

Las previsiones sobre los efectos del alza al salario mínimo sobre la economía el próximo año, dividen la opinión de los especialistas. Algunos argumentan que será positivo para la actividad económica, pero otros advierten que creará presiones inflacionarias.

Entre los que ven un panorama positivo está Ernesto O’Farril, presidente de Casa de Bolsa Bursamétrica, quien prevé que sólo habrá un impacto en los precios en el primer trimestre de 2019 y que después retomarán su tendencia bajista.

viernes, 27 de junio de 2014

Discusión salarial debe ir al Congreso de la Unión



Por Redacción


La discusión del incremento a los salarios mínimos será viable una vez que en el Congreso de la Unión se aborde la discusión que lleve a ajustar las leyes en materia laboral y se pueda tener una mayor flexibilidad, pero sobre todo cuando exista una mejora económica sólida en México, afirmó el secretario del Trabajo y Previsión Social, Alfonso Navarrete Prida.


El funcionario federal destacó que “los aumentos salariales sí tienen que ir en función del crecimiento de la economía”, aunque se pronunció por desvincular los minisalarios a otros factores ajenos al concepto de percepciones de los trabajadores, como son “multas, sanciones, prestaciones, prerrogativas de partidos políticos, vacaciones”, especificó.